Cuando una institución educativa se propone la transformación es clave avanzar en la capacitación de equipos docentes y directivos para alinear a todas y todos en una mirada que le de identidad al cambio. 

Las propuestas de capacitación se diseñan a medida, porque cada institución y cada equipo son diferentes, en conjunto con el equipo de gestión y adaptándolas a cada paso según las necesidades que vayan surgiendo. 

Aquí se detallan algunas sugerencias, temas o ejes claves para pensar el recorrido.

• Pensar las nuevas aulas en y para el siglo XXI
• Aula invertida como oportunidad en la presencialidad
• Metodologías activas como oportunidad para la inclusión de tecnologías
• Modelos pedagógicos innovadores: ABP, Aula Maker, Educación STEAM
• De la escuela que tenemos a la escuela que queremos
• Recursos digitales para la educación 
• Pensamiento computacional, programación y robótica
• Incluir tecnologías como decisión didáctica
• Gestionar una escuela incluyendo tecnologías